5月1日消息，據(jù)國外媒體報道，雅虎周二提交的監(jiān)管文件顯示，雅虎CEO瑪麗莎·梅耶爾（Marissa Mayer）去年總薪酬達(dá)3660萬美元。

        根據(jù)監(jiān)管文件，梅耶爾去年獲得45.4862萬美元工資，112萬美元獎金以及3500萬美元股權(quán)獎勵。她還獲得了4.054萬美元包含個人安全服務(wù)、對等捐助和人壽保險費的報酬。

        如果她繼續(xù)做四年，那她將獲得更多的報酬——直至2017年其總薪酬至少價值7100萬美元。算上所授予的股票期權(quán)，該數(shù)字可超過1.2億美元——如果雅虎股價持續(xù)上漲，該數(shù)字甚至?xí)?，因為多?shù)薪酬是以股票支付。

        雅虎股價昨天上漲%1.2%，報收于24.73美元。自梅耶爾去年7月17日上任以來，雅虎股價已經(jīng)飆漲59%。

        雅虎愿意為梅耶爾支付大筆薪酬，是希望該前谷歌高管能夠幫助公司重塑輝煌。對于前幾任CEO，雅虎也是大方提供了巨額薪水：在斯科特·湯普森（Scott Thompson）因履歷造假離職之前，雅虎承諾給予他高達(dá)2600萬美元的首年薪酬。
 

        在梅耶爾的領(lǐng)導(dǎo)下，該公司在文化上中出現(xiàn)重大變化。雅虎為員工提供數(shù)項津貼，其中包括免費提供食物和iPhone，以及延長產(chǎn)假。而限制在家辦公的決定則引起了員工的不滿。

        梅耶爾近期還為雅虎推出了新主頁，經(jīng)重新設(shè)計的雅虎郵箱和全新改版的Flickr圖片分享服務(wù)。這一系列的行動都是為了重新吸引網(wǎng)民再次使用雅虎產(chǎn)品，提高用戶黏性。

        不過這些變動尚未轉(zhuǎn)化為財務(wù)成績。兩周前，雅虎公布的第一季度營收疲軟，第二季度公司指導(dǎo)性預(yù)測也不容樂觀。